2018年3月21日，宁波慈星股份有限公司召开了《幸福精进》第四期培训分享会。此次分享会共有57名学员、7名志工参加。通过4天的培训，家人们都收获了满满正能量、满满感恩!

　　技术部400客服——陈梦 分享

　　各位家人：

　　大家好!

　　我是技术部400客服的陈梦，非常感谢公司能给我这次学习《六项精进》和《幸福人生》的学习机会。

　　通过这四天的培训和学习，我收获良多。学习结束后，感悟最多的莫过于孝道。孝是一个人基本的道德品质，也是我们中华民族的传统美德。百善孝为先，我们的父母把我们培养长大不容易，总是把最好的爱无私的、无条件的全部都给予我们，一直把我们当做他们世界的中心。而我们作为子女，很多时候却总是会把不好的情绪给他们，来当做对他们的回报，其实这是最不应该的。学习之后，我对孝的认识也又进了一步，原来孝顺父母是要养父母之身、养父母之心、养父母之志、养父母之慧。我们应该对父母好一点，再好一点，更好一点，从小事做起，时时尽孝。

　　最后，感谢大家长孙董和各位志工家人，愿公司能够在“家文化”的美好氛围下越来越好!

　　财务部——甘央军 分享

　　亲爱的家人们：

　　大家好!

　　我是财务部的甘央军，我来公司已经有8年了。感谢家人们这么多年的照顾与理解，给了我这个机会参加如此有意义的培训活动。做为一个慈星人，看着公司不断的成长，我自豪，我也感恩。

　　上星期我参加了《幸福精进》的培训会。4天的学习时光转瞬即逝，让我对爱与感恩有了新的感触，对我们慈星精神也有了更深刻的理解。修身齐家平天下，这次的培训会也让我感受到了自己的不足之处，看问题的方式方法也变得不是那么两极化和单一。学会了用爱与感恩的心去看待事物，世界也仿佛变得更加美好，充满了正能量。

　　慈星就像一个大家庭，每一个员工都是像家人一般的存在，我们一起欢笑，一起奋斗，一起为未来更好的慈星坚持不懈的努力。感恩慈星这个大家庭，给了我们机会，激发我们的潜能，去实现自己的理想和抱负。在这里，我们互相理解、互相帮助、互相学习，拼搏出一个更好的明天!

　　最后，我再次感谢公司，感谢大家长孙董对我们的大爱，让我们更清楚的认识自己，学到了什么是真正地从“爱”出发，感恩有你!

　　谢谢大家!

　　机器人事业部——王陈 分享

　　“梦，开始飞”

　　首先，感恩公司、大家长给我这个进步、精进的机会。感恩这四天来家人的陪伴和帮助。感恩各位志工家人的付出与汗水。

　　曾经有幸读过一本书，叫做《目送》，是台湾作家龙应台写的，其中一段话对我影响很深。

　　“所谓的父女母子一场，只不过意味着，你跟他的缘分就是今生今世不断地在目送他的背影远行，而他，用背影告诉你：不必追。”

　　想想小时候，坐在父亲肩膀上嬉戏玩耍，在母亲的怀抱里安然入睡。曾经是他们牵着我们的手，带着我们向前走。后来，我们慢慢长大了，父亲的肩膀，母亲的怀抱，已经承受不了我们，而且我们可能也不需要了，我们已经开始与父母并肩前行。再后来，我们开始慢慢的超过父母，开始用自己的想法去追寻前方那些我们认为美好的事物。越走越快，越走越远，而那时，父母已经跟不上我们的脚步，只能看着我们的背影，目送前行。

　　路上，我们因为各种事物仿徨、迷茫、恐惧等等。所以开始减缓，或者停下脚步。父母追上我们，安慰、鼓励我们继续前行。当我们收拾心情再次启程，我们是否回头看看父母?看看他们两鬓的白发，看看他们脸上的皱纹?

　　对于父母，多去陪他们说说话，了解他们精神方面的需求，可能比直接给物质方面好点吧。

　　或许我们现在遇到了困难，在未来的路上，可能还会更糟糕。人生路总是波澜起伏的，我们绝不能被击垮，更不能逃避。勇敢的面对，坚定自己的信念，相信自己，我们一定会走出困境，看到成功的曙光。

　　就现在，开始改变，为了遇见更好的自己。

　　技术部售后组——周梦女 分享

　　各位家人：

　　大家好!

　　我是来自技术部售后组的周梦女，很高兴和大家一起分享此次培训的心得和体悟。

　　四天的培训，2+2模式。

　　第一天和第二天是《幸福人生》的学习，也是中国传统文化的学习，让我感触最深的是“百善孝为先”。孝的境界有四层：身、心、志、慧。通过学习，我才明白以前自以为对父母的孝顺才只是停留在第一层。养父母之身，甚至就连这一层也只是做到了一点皮毛而已。古语有云：不爱其亲而爱他人者，谓之悖德;不敬其亲而敬他人者，谓之悖理。一个连对自己恩重如山的父母都不能心怀感恩的人，又怎么可能真心去感谢别人?一个连对自己父母都不恭敬的人，又怎么可能真心去恭敬别人?《幸福人生》让我明白何为孝、如何孝。当我培训完回家后第二天吃完晚饭，我对我妈妈说：“妈，以后碗我来洗。”那一刻，我看到了妈妈的眼睛瞬间一亮，脸上露出了欣慰的笑容。但是我心里却是一酸，真的觉得以前的自己太懒惰。心里暗暗下着决心，以后一定要改正，一步一步从小事做起，改变自己。因为只有真正懂得孝顺父母的人，才能真正诚于她的朋友，忠于她的企业。在工作上，真正做到“付出不亚于任何人的努力”。

　　第三天和第四天是《六项精进》的学习和体验。这个活动让我知道团结的力量。一个团队只要团结一致，众志成城，遇到再艰难的困境都能克服，这其实也是“积善行，思利他”的体现。团队成员互帮互助、共同进步。同时也告诉我们“不要有感性的烦恼”，坚定心中信念、不忘初衷、不抛弃、不放弃，就没有解决不了的难题，面对工作，也是如此，要保持初心。

　　在此，我要感谢我可爱的志工家人梁长春，她善解人意，让我们放下所有，把心放空，用心沉浸学习中。我还要感谢财务部的孙蔚家人，第四天培训结束后，我是搭了她的车回家的，虽然对她来说可能只是举手之劳，但是对我来说她的“利他”行为让我心暖，真的很感恩。

　　最后，由衷的感谢孙董、感谢公司，给了我这次学习的机会，让我有所成长。我相信每一位慈星家人都能在学习中有所收获，也相信公司会在这样的氛围中不断进步，取得越来越好的成绩。

　　谢谢大家!

　　生管物流部——许克文 分享

　　各位家人：

　　大家好!

　　作为本公司的一名员工我真的很荣幸，首先感谢公司给我这次学习的机会。经过这段时间的接触学习，这些理论深深的感染了我，简单朴实的言语让我受益颇深，让我明白了做人的根本，是公司给我的一切，我定当以最大的努力来回报我的公司。

　　我一定铭记《六项精进》里的所有内容，不止要会读，还要会做，时刻谨记孙董的教诲，用仁爱之心善待他人，符合慈星企业文化以人为本的方针，多换位思考，多善于表达，打造慈星永续经营的企业使命，要走在世界的前端，争做领头羊。

　　工匠精神，这个词也是孙董所强调的。有了工匠精神就提升了产品的品质，医生的职责就是救死扶伤，军人的职责就是保家卫国，而我们员工的职责就是把控产品的质量。

　　做人不能忘本，滴水之恩应当涌泉相报，公司的所有同事就像我的家人一般。同时我也很感激他们教会我许多东西，刚到公司的时候我什么都不懂，他们都很包容我，教导我。一转眼我在这个有爱的大家庭生活了很久，我从未想过离开，这里就是我奋斗终生的地方，通过这次学习我会更努力的工作，来回报我的公司。

　　公司就像一艘航行大海上面的船，船老板就是舵手，掌握着航行的方向。而我们这些员工就是水手，波涛汹涌的大海上离开了谁都不行。我们每一个人都应该把公司当成是自己的，而不是觉得自己是给别人打工的，作为一名合格的员工就是凡事以老板的思路判断问题，以减少公司最少的损失解决问题。

　　在这里，我真诚的希望无论遇到多大的问题，我们都能万众一心跨过去，因为在慈星没有什么是不可能的。

　　祝愿我的公司事业蒸蒸日上，勇创辉煌!

　　大家长孙董总结：通过学习，我们要从“心”出发，践行孝道，真诚对待我们的父母。在工作上，我们要肩负行业的使命，顺应时代的发展。不忘初心、砥砺前行!通过我们每位家人的努力，将我们的“家园”建设的越来越好!